7月6日至7日，集團(tuán)2012年上半年度工作總結(jié)大會(huì)在蘇州隆重舉行。
7月6日上午至7月7日上午，集團(tuán)全資子公司、各部門、集團(tuán)高管分別就上半年度各自的工作情況作了匯報(bào)。會(huì)議由集團(tuán)人力資源總監(jiān)周庭輝主持，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)許華董事長(zhǎng)、杜洪宇總裁、徐慶宏總裁助理及光華控股蔡建新總經(jīng)理等出席了會(huì)議。各單位匯報(bào)結(jié)束后，杜總裁對(duì)此一一點(diǎn)評(píng)，并作了重要講話。杜總說，從總結(jié)報(bào)告來看，各單位、各部門態(tài)度端正，思想意識(shí)到位，“作業(yè)”情況大部分符合要求，但有部分單位的總結(jié)不夠深入，缺乏進(jìn)一步的思考。杜總指出，管理活動(dòng)并不等于管理產(chǎn)出，各單位、各部門要增強(qiáng)憂患意識(shí)，增收節(jié)支。最后，杜總勉勵(lì)大家要有“行到水窮處，坐看云起時(shí)”的信心和姿態(tài)，努力奮斗，把下半年的工作計(jì)劃好、落實(shí)好。
7月7日下午，集團(tuán)本部全體員工、各子（分）公司代表匯聚書香世家會(huì)所酒店，認(rèn)真聆聽杜總代表集團(tuán)管理層所作的半年度工作總結(jié)。杜總就半年來集團(tuán)的發(fā)展情況做了簡(jiǎn)單概述，匯報(bào)了半年來集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作成績(jī)，對(duì)工作中存在的問題也不回避，做了深入的分析，并就下半年的工作重點(diǎn)進(jìn)行了闡述，最后，杜總還對(duì)工作中形成的一些重要認(rèn)知進(jìn)行了升華，并與大家一起分享。
最后，集團(tuán)董事長(zhǎng)許華先生作了重要講話，他充分肯定了半年來集團(tuán)總裁及領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，并與大家分享了幾點(diǎn)人生感悟：一、平時(shí)工作看努力，年終會(huì)議看結(jié)果。二、以前公司管理靠人，現(xiàn)在公司管理靠制度，將來公司管理要靠企業(yè)文化。三、從猿到人要經(jīng)歷百萬年，從人到動(dòng)物只需一瓶酒。
會(huì)議期間還邀請(qǐng)了專家講解了執(zhí)行力方面的課程。
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