2021年3月28日，公司在集團總部為集團董事會成員以及相關管理層舉辦了題為“現(xiàn)代公司治理與董事會運作”的專題培訓，特邀教育部長江學者、南京大學博士生導師-陳冬華教授作相關專題講座。光華集團董事長許華先生全程參與，活動由常務副總裁萬如平先生主持。
在培訓中，陳教授緊緊圍繞“現(xiàn)代公司治理與董事會運作”這一主題，分別從“治理的重要性”、“現(xiàn)代公司治理”、“高管激勵機制”、“董事會運作”和“中國特色治理”五個方面，分別講解了有關國家、社會等治理的五個維度。他指出，十八屆五中全會提出的“五大發(fā)展理念”中，“共享”的理念有助于理解中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，治理面對的關鍵問題是“如何確保組織之全體利益相關者各自合理利益的最大化實現(xiàn)”。企業(yè)治理中要倡導ESG (Environmental、Social、Governance) 的企業(yè)評價標準，從而評估其投資行為和促進經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展、履行社會責任等方面的貢獻。他以生動的案例講述了如何從“心力”、“心性”、“言行”和“力行”的實踐路徑來完善公司治理。
陳教授認為，公司治理現(xiàn)代化的本質(zhì)就是“公司如何做人”，上承傳統(tǒng)“立德立功立言”中的立德，下啟經(jīng)濟學中的帕累托改善。從社會性的角度重新定義企業(yè)，企業(yè)的所有利益相關者均能實現(xiàn)利益持續(xù)增進，并且秉持對越弱者越有利分配原則的頂層制度設計與建設。通過對比中西方治理的差異，他還深刻闡述了中國特色公司治理的“天下主義”，要禮法合治、要有天下情懷的道理。
陳教授以其深厚的中西文化功底，通貫古今、旁征博引，通過豐富的市場案例和哲理故事，把公司治理理論和實務講解的深入淺出，引發(fā)董事長和全體與會者的熱烈討論，發(fā)人深思，啟迪共鳴。
董事長與陳教授就一些具體實例進行了深入的探討。董事長認為，中國過去遵循“農(nóng)耕文化”、“帝王文化”，但現(xiàn)在中國的情況不一樣了。現(xiàn)在是“禮法合治”，所有的發(fā)展都是向更好的文明和方向去發(fā)展，落后的東西終究會被淘汰，穩(wěn)定的社會必須由優(yōu)秀的人來管理，才能發(fā)揮它的效率，所以深知現(xiàn)代公司的治理尤為重要。在管理方面更需落實好“五個統(tǒng)一”，做到統(tǒng)一思想、統(tǒng)一理念、統(tǒng)一目標、統(tǒng)一方向、統(tǒng)一管理。集團總裁許雯女士以及相關與會者，分別與陳教授就有關話題進行了討論。
集團常務副總裁萬如平先生在致辭中指出，近幾年集團產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，尤其是教育產(chǎn)業(yè)，董事長審時度勢，對公司管理架構進行了相應的調(diào)整，取得了較好的成就，但仍有一些地方和董事長的要求還有一定的距離。因此，董事長決定由核心管理層參加到實業(yè)集團和教育集團董事會，目的是更好地為快速發(fā)展的教育產(chǎn)業(yè)提供更加順暢的服務體系。通過此次培訓學習，為集團長遠發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃和公司治理夯實基礎。
萬如平先生在總結中表示，董事長一直強調(diào)，“我們要做百年名校，不僅僅靠我們這一代人，還要靠我們的子女，我們子女的子女來繼承我們的事業(yè)”，這與陳教授的“計利應計天下利，求名當求萬世名”的理念相合。他認為，陳教授的理論體系中包含了深厚的中國文化元素，借鑒西方公司治理的制度體系和案例，植根于中國的土壤，研究中國社會和中國的事情，探索中國特色的公司治理體系，服務于中國的經(jīng)濟和社會發(fā)展，聽了感到非常接地氣。
本次培訓的成功舉辦對促進光華集團公司治理水平的不斷提高和加強現(xiàn)代公司管理體系建設具有重要意義。
專家簡介：
陳冬華，1975年12月出生，江蘇鹽城人，教育部長江學者獎勵計劃特聘教授（2013/2014年度），現(xiàn)任南京大學商學院（管理學院）會計學系主任、教授、博士生導師、學術委員會委員、會計學系教授委員會主任、南京大學青年學者聯(lián)誼會會長、中國會計學術研究會會長、南京大學會計與財務研究院副院長、南京大學智能財務研究院執(zhí)行院長；曾任南京大學國際化會計學博士生項目（IAPHD）創(chuàng)始主任（2005-2006）。浙江工商大學會計學學士（1997），上海財經(jīng)大學管理學（會計學）碩士（2000）、上海財經(jīng)大學管理學（會計學）博士（2003），香港科技大學公司治理研究中心博士后（2004），上海市高校優(yōu)秀青年教師后備人選（2004），教育部新世紀優(yōu)秀人才（2006），南京大學首屆青年骨干教師（2006），南京大學優(yōu)秀中青年學科帶頭人（2008），財政部首屆會計學術領軍人物（2012），江蘇省十大杰出青年（2014）。
論文成果在《經(jīng)濟研究》、《文學研究》、《管理世界》、《中國工業(yè)經(jīng)濟》、《金融研究》、《南開管理評論》、《會計研究》、《當代會計評論》、The Accounting Review、Journal of International Business Studies、Pacific-Basin Finance Journal、Journal of Business Finance and Accounting、Journal of Banking and Finance、Journal of Corporate Finance、China Journal of Accounting Research、China Accounting and Finance Review、China Journal of Accounting Studies等國內(nèi)外學術期刊發(fā)表論文80余篇；主持多項國家級課題和部級重大課題，負責完成的國家自然科學基金課題（70602011）被國家自然科學基金委評為“特優(yōu)”（2011）。China Journal of Accounting Research、China Journal of Accounting Studies、China Finance Review International、The Japanese Accounting Review副主編，《中國文化與管理》、《當代會計評論》、《會計文博學刊》學術委員會委員，China Accounting and Finance Review、Frontiers of Business Research in China、《會計史學刊》編委，《中國會計評論》2020年度特約編委，十二屆全國青聯(lián)委員，十三屆全國青聯(lián)常委，十屆江蘇省青聯(lián)委員，十一、十二屆江蘇省青聯(lián)常委，廈門大學會計發(fā)展研究中心兼職教授，南京銀行等上市公司獨立董事，中國會計學會理事、會計史專業(yè)委員會副主任，北美華人會計教授會會員。
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